پاورپوینت بررسی سازمان الکترونیکی
دسته : -پاورپوینت
فرمت فایل : powerpoint
حجم فایل : 221 KB
تعداد صفحات : 23
بازدیدها : 170
برچسبها : دانلود پاورپوینت
مبلغ : 6500 تومان
خرید این فایلپاورپوینت بررسی سازمان الکترونیکی در 23 اسلاید قابل ویرایش همراه با تصاویر و توضیحات کامل
پاورپوینت بررسی سازمان الکترونیکی در 23 اسلاید قابل ویرایش
سیستمهای اولویت دار جهت پیاده سازی در سازمانها
سیستم جامع وبانكهای اطلاعاتی اختصاصی :
این سیستم ها معمولا در سازمانها و شركتهای مختلف با توجه به اهداف ، وظایف و سیاستهای سازمانی متفاوت خواهد بود .
برای طراحی ، پیاده سازی و نصب راه اندازی اینگونه سیستم ها یا بانكهای اطلاعاتی مستلزم نیاز و درخواست سازمان مربوطه و شناخت كامل میباشد .
سیستم های جامع عمومی مالی و اداری :
تشكیلات ، پرسنلی ، كارگزینی ، حقوق و دستمزد ، حضور وغیاب و...
حسابداری ، بودجه،انبار، اموال و ...
چرا فناوری اطلاعات وارتباطات ؟
تصمیم گیری و برنامه ریزی صحیح وبه موقع
مدیریت علمی و بهینه
حركت به سوی سازمان و شهرهای الكترونیكی
شفاف سازی و اطلاع رسانی
شهروندمداری و تسریع در انجام امور
كاهش هزینه ها و اقتصاد پویا
ایجاد زیر ساختهای دولت الكترونیكی
اعتماد سازی وایجاد فرصتهای برابر
نظارت بهینه
تجارت الكترونیكی
تبادل اطلاعات وتجربیات
سازمان الكترونیكی
مزایا:
استاندارد سازی و ساماندهی فرایندها
حركت به سمت تجارت الكترونیكی
كاهش زمان ارائه خدمات و كالا به مخاطبین
مدیریت زمان و كاهش هزینه ها
شفاف سازی و پاسخگویی مناسب به مخاطبین
بهینه سازی سیستم مدیریت اطلاعات
دسترسی آسان به آمار و اطلاعات
كاهش سفرهای درون شهری وكاهش زمان پاسخگویی به مشتریان
پیگیری مخاطبین بدون مراجع حضوری به سازمان
كنترل و نظارت بهینه كاركنان و حركت به سوی سازمانی سرآمد
تصمیم سازی وتصمیم گیری بهینه افزایش توان فنی ومدیریتی
مدیریت ، كنترل ونظارت بهینه منابع و پروژه های عمرانی
اعتماد سازی ، اطلاع رسانی به موقع وجلب مشاركت مردمی
تبادل تجربیات و اطلاعات و...
* مراحل اجرایی طرح بر اساس اولویت *
استانداردسازی، اصلاح ساختار و ساماندهی فرایندها (تحول اداری )
تطبیق فرایندها با قوانین و مقررات
آموزش و فرهنگسازی
ایجاد زیر ساختهای فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT)
خودکار سازی و مكانیزاسیون فرایندها
ایجاد سیستم مدیریت اطلاعات
طرح تکریم ارباب رجوع
استانداردسازی، اصلاح ساختار و ساماندهی فرایندها (تحول اداری )
شناخت واصلاح ساختار سازمانی
استاندارد سازی و ارزیابی عملكرد واحدهای مختلف
اجرای سیستم مدیریت كیفیت
ساماندهی كلیه فرایندها
سیتم جامع اداری و مالی
دبیر خانه مكانیزه
تشكیلات
پرسنلی
كارگزینی
حقوق و دستمزد
حضور و غیاب
بودجه
حسابداری
مالی
انبار
اموال نقلیه
امور قراردادها
كنترل پروژه
تلفن گویا
فرآیند استقرار ، پشتیبانی و توسعه سیستم ها
بررسی وضعیت موجود ، فرهنگسازی و تعیین نقش كاربران
آماده سازی سخت افزارها ی مورد نیاز سیستم
آماده سازی فضای لازم برای تست نرم افزارها
نصب و راه اندازی سیستم ها
سوئیچ نمودن سیستم قدیم به سیستم جدید
عملیاتی نمودن سیستم ها
پشتیبانی سیستم ها و بومی سازی ورفع نواقص احتمالی
ایجاد سیستم مدیریت اطلاعات
استاندارد سازی ، بررسی و شناخت نیازهای سازمانی به اقلام آماری
توسعه فرهنگ سازمانی
شناخت و ایجاد ارتباطهای منطقی بین سایر سیستم ها و برنامه های كاربردی
شناخت و ایجاد هماهنگی بین واحدهای سازمانی
جمع آوری ، دسته بندی ، استخراج ، تجزیه و تحلیل آمار و اطلاعات
ایجاد پایگاه داده ای متناسب با فعالیتهای سازمان
بررسی و گردش صحیح داده ها ، آمار و اطلاعات
استقرار سیستم مدیریت اطلاعات
شناخت سطوح مختلف مدیریتی و نیاز آنها به اقلام آماری
تعیین سطوح دسترسی مناسب به آمار و اطلاعات
ارائه گزارشهای آماری و اطلاعاتی برای سطوح مختلف مدیریتی
